Memurların 2026-2027 yıllarına ilişkin mali ve sosyal haklarının belirleneceği 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri uzlaşmazlıkla sonuçlandı. Kamu İşveren Heyeti, toplu sözleşmeyi Kamu Görevlileri Hakem Heyeti’ne götürdü. Memur-Sen ise hakeme başvurmama kararı aldı.
MEMUR-SEN MASADAN ÇEKİLDİ
Memur-Sen’den yapılan açıklamada, görüşmelerin kamu işvereninin “çözümsüzlükte ısrar eden” tutumu nedeniyle sonuçsuz kaldığı ifade edildi. Açıklamada şu ifadelere yer verildi:
“Gelirde adalet, ücrette denge” ilkesiyle yürüttüğümüz 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri uzlaşmazlıkla sonuçlanmıştır. Memur-Sen olarak, imzalanan toplantı tutanağını Hakem Kurulu’na götürmeme kararı aldık ve Hakem’e başvurmadık.”
YASAL SÜREÇ NASIL İŞLEYECEK?
Kamu Görevlileri Sendikaları Kanunu’na göre, toplu sözleşmenin hakeme götürülmesi yetkisi hem işveren hem de sendikaya ait. Memur-Sen’in başvuru yapmaması nedeniyle süreç yalnızca kamu işvereninin başvurusu üzerinden ilerleyecek.
Eğer Kamu Görevlileri Hakem Heyeti süreci tamamlamaz ya da kamu işvereni bu yetkisini kullanmamış olsaydı, 2026-2027 dönemine ilişkin memur ve emeklilerin mali ve sosyal hakları TBMM’deki bütçe görüşmeleri kapsamında belirlenecekti.
